Blog

Chấn thương tích lũy là gì? Khi hầu hết mọi người nghĩ về chấn thương lao động, họ nghĩ đến tai nạn xảy ra một lần hoặc việc xoắn hoặc nâng sai cách gây ra chấn thương. Tuy nhiên, đó không phải là cách duy nhất để bị chấn thương khi làm việc. Một số…

Bạo lực nơi làm việc là gì? Thật đáng buồn, nhiều người lao động California có nguy cơ bị bạo lực nơi làm việc tại nơi họ làm việc. Cơ quan Quản lý An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp (OSHA) xác định bạo lực nơi làm việc là bất kỳ mối đe dọa hoặc…

Nếu bạn bị thương trong một tai nạn xảy ra khi đang làm việc, bạn có thể đủ điều kiện để theo đuổi yêu cầu bồi thường lao động “thông qua công ty bảo hiểm của chủ lao động. Tuy nhiên, nếu bạn nộp đơn yêu cầu, bạn nên có đại diện pháp lý có…

Người lao động trong bất kỳ ngành nghề nào – đặc biệt là những người làm việc trong lĩnh vực xây dựng – có thể bị thương hoặc mắc bệnh trong khi đang làm việc. Các tình trạng y tế bất lợi có thể do tai nạn tại nơi làm việc gây ra bởi thiết…

Gần đây bạn có bị thương trong khi làm việc không? Nếu bạn bị thương tại nơi làm việc, bạn có thể đủ điều kiện nhận quyền lợi bồi thường cho người lao động “. Ở California, mọi nhân viên đều có quyền nộp đơn yêu cầu bồi thường cho người lao động”. Tuy nhiên,…

Bồi thường lao động được thiết lập để giúp người lao động bị thương trong quá trình làm việc nhận được trợ cấp trong thời gian họ hồi phục sau chấn thương. Để được bồi thường theo luật California, chấn thương phải được gây ra, ít nhất một phần, bởi công việc hoặc môi trường…

Nếu bạn là một nhân viên, có lẽ bạn biết rằng xét nghiệm ma túy đang ngày càng phổ biến tại nơi làm việc. Nhiều người lao động phải thực hiện xét nghiệm ma túy trước khi được tuyển dụng, và một số công ty yêu cầu nhân viên của họ tham gia các cuộc…

Nếu bạn bị thương tại nơi làm việc, đó thường là một tình huống gây chấn thương và đầy thách thức. Theo thống kê năm 2019, người ta tin rằng có 2,8 triệu vụ thương tích tại nơi làm việc không gây tử vong được báo cáo mỗi năm tại Hoa Kỳ. Bất kể người…

Thông thường, nếu một nhân viên hoặc người lao động bị thương trong khi làm việc, theo luật California, họ có thể nộp đơn yêu cầu bồi thường bảo hiểm tai nạn lao động. Đây là hệ thống không lỗi không yêu cầu nhân viên phải chứng minh rằng sự bất cẩn gây ra thương…

Nhân viên bị thương trong khi thực hiện nhiệm vụ công việc có thể đủ điều kiện nhận các quyền lợi thông qua hệ thống bồi thường tai nạn lao động California. Những quyền lợi này thường được cấp mà không xét đến lỗi. Do đó, nạn nhân bị thương trong công việc có thể…