Quyền lợi tử vong trong vụ án bồi thường lao động California là gì?
Tại California, quyền lợi tử vong được cung cấp thông qua hệ thống bồi thường lao động khi người lao động tử vong do thương tích hoặc bệnh tật liên quan đến công việc. Những quyền lợi này nhằm cung cấp hỗ trợ tài chính cho người phụ thuộc còn sống của người lao động, bao gồm chi phí mai táng và các khoản thanh toán hỗ trợ liên tục.
Luật được thiết kế để đảm bảo các gia đình không bị bỏ mặc không có sự giúp đỡ tài chính sau khi mất người thân do công việc.
Ai có thể nhận quyền lợi tử vong?
Quyền lợi tử vong được chi trả cho những người phụ thuộc về tài chính vào người lao động đã mất tại thời điểm tử vong. Những người này có thể bao gồm:
- Vợ/chồng
- Con dưới 18 tuổi (hoặc con đã trưởng thành bị khuyết tật)
- Những người thân khác phụ thuộc vào người lao động về mặt tài chính, như cha mẹ hoặc cháu
Luật California phân biệt giữa người phụ thuộc hoàn toàn (những người hoàn toàn phụ thuộc vào người lao động để sinh sống) và người phụ thuộc một phần (những người phụ thuộc một phần). Người phụ thuộc hoàn toàn được ưu tiên khi phân phối quyền lợi.
Quyền lợi tử vong bao gồm những gì?
Quyền lợi tử vong trong các vụ án bồi thường lao động California có thể bao gồm:
- Chi phí mai táng lên đến mức tối đa theo luật định (hiện tại là tối đa $10.000)
- Các khoản thanh toán quyền lợi hàng tuần cho người phụ thuộc, dựa trên thu nhập trung bình của người lao động
Tổng số tiền quyền lợi được giới hạn và phụ thuộc vào số lượng người phụ thuộc:
- Một người phụ thuộc: tối đa $250.000
- Hai người phụ thuộc: tối đa $290.000
- Ba người phụ thuộc trở lên: tối đa $320.000
Khi đạt đến tổng số tiền này, không có thêm khoản thanh toán quyền lợi tử vong hàng tuần nào được thực hiện. Tuy nhiên, trẻ em vị thành niên có thể tiếp tục nhận quyền lợi cho đến khi 18 tuổi (hoặc lâu hơn nếu bị khuyết tật), ngay cả khi đã đạt đến mức giới hạn.
Quyền lợi tử vong được chi trả như thế nào?
Các khoản thanh toán thường được thực hiện hàng tuần với mức tương đương như người lao động đã nhận được cho tình trạng khuyết tật tạm thời toàn phần. Công ty bảo hiểm có trách nhiệm thực hiện thanh toán đúng hạn cho những người phụ thuộc đủ điều kiện.
Trong những trường hợp có tranh chấp về tính đủ điều kiện hoặc nguyên nhân tử vong, vụ việc có thể được đưa ra trước thẩm phán bồi thường lao động.
Nếu nguyên nhân tử vong bị tranh chấp thì sao?
Đôi khi, người sử dụng lao động hoặc công ty bảo hiểm có thể lập luận rằng cái chết không liên quan đến công việc. Điều này thường xảy ra trong các trường hợp liên quan đến:
- Bệnh nghề nghiệp (như ung thư hoặc bệnh hô hấp)
- Biến chứng y tế muộn
- Tai nạn với hoàn cảnh không rõ ràng
Bằng chứng y tế và ý kiến chuyên gia thường được yêu cầu để chứng minh rằng cái chết có liên quan đến công việc của người lao động. Đại diện pháp lý có thể quan trọng trong việc xây dựng một vụ án mạnh mẽ.
Nhận hỗ trợ với yêu cầu quyền lợi tử vong
Mất đi người thân yêu do thương tích hoặc bệnh tật liên quan đến công việc là điều đau đớn. Việc điều hướng hệ thống bồi thường lao động trong thời gian này có thể khiến bạn cảm thấy quá tải. Văn phòng Luật sư Norman J. Homen giúp các thành viên gia đình còn sống hiểu rõ quyền lợi của họ và theo đuổi các quyền lợi tử vong mà họ có thể được hưởng theo luật California.
