Tôi có thể bị buộc quay lại làm việc sau khi đã giải quyết bồi thường tai nạn lao động không?
Tại Tiểu bang California, việc giải quyết bồi thường tai nạn lao động đầy đủ và cuối cùng được gọi là thỏa hiệp và giải phóng (C&R). Như một phần của C&R, công ty/bảo hiểm của chủ lao động sẽ cấp cho người lao động bị thương một khoản tiền bồi thường một lần. Việc giải quyết này sẽ kết thúc vụ việc bồi thường tai nạn lao động. Số tiền bồi thường sẽ phụ thuộc vào giá trị hiện tại và dự kiến của bất kỳ chi phí y tế và tiền lương bị mất mà người lao động bị thương đã phải chịu hoặc dự kiến sẽ phải chịu.
Các công ty bảo hiểm đưa ra những khoản bồi thường một lần này trong một số tình huống. Tình huống đầu tiên xảy ra khi công ty bảo hiểm từ chối thương tích của người lao động. Tình huống thứ hai là khi người lao động bị thương đã bị thương tật vĩnh viễn, và nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe đã xác định tỷ lệ khuyết tật mà người lao động đã phải chịu.
Ví dụ, do thương tích tại nơi làm việc, nạn nhân tai nạn có thể bị suy giảm vĩnh viễn 10% ở cổ hoặc lưng. Trong trường hợp đó, công ty bảo hiểm có thể đề nghị một khoản bồi thường một lần để kết thúc toàn bộ yêu cầu bồi thường.
Công ty bảo hiểm sẽ chỉ đưa ra đề nghị giải quyết đầy đủ và cuối cùng nếu bạn không quay trở lại làm việc cho cùng một chủ lao động. Do đó, nếu bạn chấp nhận một khoản bồi thường, chủ lao động của bạn (tại thời điểm xảy ra tai nạn tại nơi làm việc) sẽ không buộc bạn quay lại làm việc. Thực tế, họ không có động lực để làm như vậy vì nếu bạn quay lại cùng một công việc, bạn có thể tiềm ẩn nguy cơ nộp đơn yêu cầu bồi thường tai nạn lao động khác.
Một luật sư bồi thường tai nạn lao động có kiến thức ở California có thể giúp bạn quyết định liệu bạn có nên chấp nhận đề nghị bồi thường đang chờ xử lý hay không và có thể thương lượng với công ty bảo hiểm của chủ lao động thay mặt cho bạn.
Quy trình thương lượng giải quyết
Chủ lao động/công ty bảo hiểm của người lao động sẽ không đưa ra đề nghị giải quyết cho đến khi các nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe đã đưa ra đánh giá mức độ suy giảm. Sau khi hoàn thành, luật sư của người lao động bị thương thường sẽ gửi yêu cầu đến công ty bảo hiểm vượt quá toàn bộ giá trị của bất kỳ khoản bồi thường nào mà ủy viên có thể cấp tại phiên điều trần. Sau đó, chủ lao động/công ty bảo hiểm thường sẽ đưa ra đề nghị ban đầu để giải quyết. Cả hai bên sau đó sẽ thương lượng cho đến khi họ đạt được thỏa thuận hoặc bế tắc.
Trước khi chấp nhận đề nghị giải quyết cuối cùng, người lao động bị thương sẽ muốn đảm bảo rằng khoản bồi thường hoàn toàn bù đắp cho họ về tiền lương bị mất cũng như các chi phí dự kiến trong tương lai. Một khi người lao động bị thương chấp nhận đề nghị giải quyết đầy đủ và cuối cùng, yêu cầu bồi thường tai nạn lao động sẽ được đóng lại kể từ thời điểm đó. Nói cách khác, người lao động bị thương sẽ không thể mở lại yêu cầu bồi thường tại bất kỳ thời điểm nào trong tương lai nếu tình trạng của họ xấu đi.
Chấp nhận đề nghị đầy đủ và cuối cùng
Chủ lao động/công ty bảo hiểm chỉ đưa ra đề nghị giải quyết đầy đủ và cuối cùng khi người lao động không quay trở lại cùng một công việc với cùng một chủ lao động. Do đó, người lao động bị thương có thể đủ điều kiện nhận khoản bồi thường đầy đủ và cuối cùng nếu anh/cô ấy chuyển công việc hoặc chủ lao động.
Việc giải quyết đầy đủ và cuối cùng không có hiệu lực cho đến khi người lao động bị thương và luật sư của họ ký vào thỏa thuận. Ngoài ra, luật sư của chủ lao động/công ty bảo hiểm phải ký, cùng với đại diện của Phòng Bồi thường Tai nạn Lao động. Sau thời điểm đó, thỏa thuận sẽ chính thức và có hiệu lực. Công ty bảo hiểm sẽ phát hành séc, và yêu cầu bồi thường sẽ kết thúc.
Một luật sư bồi thường tai nạn lao động có kiến thức ở California sẽ có thể thương lượng một đề nghị giải quyết thuận lợi thay mặt cho bạn. Luật sư của bạn cũng có thể giúp bạn quyết định liệu bạn có nên chấp nhận đề nghị giải quyết đầy đủ và cuối cùng hay không, cũng như những lợi thế và bất lợi tiềm ẩn của việc chấp nhận một đề nghị cụ thể. Luật sư bồi thường tai nạn lao động San Jose của bạn cũng có thể đại diện cho bạn tại bất kỳ phiên điều trần nào và soạn thảo các tài liệu cần thiết để bạn ký kết nhằm hoàn tất vụ việc của bạn và đưa nó đến kết luận nhanh chóng.
