Luật sư bồi thường lao động Anaheim

Nếu bạn bị thương hoặc mắc bệnh liên quan đến công việc ở Anaheim, việc điều hướng hệ thống bồi thường lao động của California có thể khiến bạn cảm thấy choáng ngợp. Tại Văn phòng Luật sư Norman J. Homen, chúng tôi hiểu những thách thức mà người lao động bị thương phải đối mặt. Với hơn 30 năm kinh nghiệm, các luật sư bồi thường lao động Anaheim của chúng tôi giúp các cá nhân nhận được những quyền lợi mà họ xứng đáng được hưởng.

Bồi thường lao động là gì?

Bồi thường lao động là một hình thức bảo hiểm cung cấp các quyền lợi tài chính và y tế cho nhân viên bị thương hoặc mắc bệnh trong khi thực hiện nhiệm vụ liên quan đến công việc. Ở California, những quyền lợi này có thể bao gồm:

• Bảo hiểm điều trị y tế
• Quyền lợi khuyết tật tạm thời hoặc vĩnh viễn
• Quyền lợi bổ sung cho việc thay đổi công việc (nếu bạn không thể quay lại vị trí trước đây)
• Quyền lợi tử tuất cho các thành viên gia đình còn sống trong trường hợp tử vong

Bồi thường lao động là một hệ thống không lỗi, nghĩa là bạn không cần phải chứng minh rằng chủ lao động của bạn đã sơ suất. Tuy nhiên, việc đảm bảo các quyền lợi mà bạn được hưởng không phải lúc nào cũng đơn giản. Đó là lúc một luật sư bồi thường lao động Anaheim có kinh nghiệm có thể giúp đỡ.

Các chấn thương phổ biến tại nơi làm việc ở Anaheim

Chấn thương tại nơi làm việc có thể xảy ra trong bất kỳ nghề nghiệp nào, từ môi trường văn phòng đến các công trường xây dựng. Một số chấn thương liên quan đến công việc phổ biến mà chúng tôi thấy bao gồm:

• Chấn thương lưng, cổ và cột sống
• Chấn thương do căng thẳng lặp đi lặp lại, như hội chứng ống cổ tay
• Gãy xương và nứt xương
• Chấn thương đầu và chấn thương não nghiêm trọng (TBIs)
• Bỏng và tiếp xúc với hóa chất
• Chấn thương đầu gối và vai
• Chấn thương tâm lý, bao gồm căng thẳng liên quan đến công việc hoặc PTSD

Nếu bạn đã bị bất kỳ chấn thương nào trong số này trong khi làm việc, điều quan trọng là phải hành động ngay lập tức.

Các bước cần thực hiện sau khi bị thương tại nơi làm việc

Để bảo vệ sức khỏe và yêu cầu bồi thường lao động của bạn, hãy làm theo các bước sau:

1. Báo cáo chấn thương: Thông báo cho chủ lao động của bạn càng sớm càng tốt. Luật California yêu cầu nhân viên phải báo cáo chấn thương tại nơi làm việc trong vòng 30 ngày. Trì hoãn có thể gây nguy hiểm cho yêu cầu của bạn.
2. Tìm kiếm điều trị y tế: Nhận chăm sóc y tế từ một nhà cung cấp được ủy quyền. Thông báo cho bác sĩ rằng chấn thương của bạn liên quan đến công việc.
3. Ghi chép mọi thứ: Lưu giữ hồ sơ về chấn thương, các lần thăm khám y tế và các cuộc trò chuyện với chủ lao động của bạn.
4. Nộp đơn yêu cầu: Chủ lao động của bạn nên cung cấp cho bạn một mẫu đơn yêu cầu DWC-1. Hoàn thành nó và nộp để bắt đầu quá trình yêu cầu.
5. Liên hệ với Luật sư Bồi thường Lao động: Nếu yêu cầu của bạn bị trì hoãn, từ chối hoặc bạn gặp khó khăn trong việc nhận được các quyền lợi thích hợp, một luật sư bồi thường lao động Anaheim có thể can thiệp để hỗ trợ.

Tại sao yêu cầu bị từ chối hoặc trì hoãn

Yêu cầu bồi thường lao động có thể bị trì hoãn hoặc từ chối vì nhiều lý do, bao gồm:

• Bỏ lỡ thời hạn báo cáo chấn thương
• Tranh chấp về việc liệu chấn thương có xảy ra tại nơi làm việc hay không
• Giấy tờ không đầy đủ hoặc không chính xác
• Cáo buộc rằng chấn thương không nghiêm trọng như đã tuyên bố

Nếu bạn đang gặp phải bất kỳ vấn đề nào trong số này, chúng tôi có thể bảo vệ quyền lợi của bạn. Chúng tôi xử lý các phức tạp pháp lý, để bạn có thể tập trung vào việc hồi phục.

Luật sư bồi thường lao động Anaheim có thể giúp như thế nào

Tại Văn phòng Luật sư Norman J. Homen, chúng tôi cung cấp đại diện tận tâm và chu đáo cho người lao động bị thương. Chúng tôi có thể:

• Hướng dẫn bạn qua toàn bộ quá trình yêu cầu
• Giao tiếp với các công ty bảo hiểm thay mặt cho bạn
• Giúp đảm bảo chăm sóc và điều trị y tế thích hợp
• Kháng cáo các yêu cầu bị từ chối hoặc thương lượng giải quyết
• Đại diện cho bạn trong các phiên điều trần trước Hội đồng Kháng cáo Bồi thường Lao động (WCAB)

Mục tiêu của chúng tôi là đảm bảo bạn nhận được các quyền lợi mà bạn được hưởng theo luật pháp California.

Tại sao chọn chúng tôi?

Khi bạn đang tìm kiếm một luật sư bồi thường lao động Anaheim, bạn cần một người có kinh nghiệm, tận tâm và có thành tích thành công đã được chứng minh. Đây là những điều khiến chúng tôi khác biệt:

• Hơn 30 năm kinh nghiệm đại diện cho người lao động bị thương ở California
• Sự chú ý cá nhân đối với mọi trường hợp chúng tôi xử lý
• Không có phí trước – chúng tôi làm việc trên cơ sở thành công, nghĩa là bạn không phải trả tiền trừ khi chúng tôi thu hồi được quyền lợi cho bạn
• Tư vấn miễn phí để giúp bạn hiểu quyền lợi và các lựa chọn pháp lý của mình

Chúng tôi hiểu một chấn thương tại nơi làm việc có thể gây căng thẳng như thế nào, và chúng tôi ở đây để giúp bạn trong mọi bước.

Liên hệ với luật sư bồi thường lao động Anaheim ngay hôm nay

Nếu bạn đã bị thương trong công việc, đừng chờ đợi để tìm kiếm hướng dẫn pháp lý. Tại Văn phòng Luật sư Norman J. Homen, chúng tôi ở đây để giúp người lao động Anaheim nhận được các quyền lợi họ cần để tiến về phía trước.

Liên hệ với chúng tôi ngay hôm nay để được tư vấn miễn phí về trường hợp của bạn. Hãy để chúng tôi đấu tranh cho quyền lợi của bạn trong khi bạn tập trung vào việc hồi phục.