Posts by pcdev
Đơn yêu cầu (DWC-1) là gì trong vụ bồi thường cho người lao động ở California?
Tại California, Đơn Yêu Cầu (DWC-1) là văn bản chính thức mà người lao động bị thương sử dụng để thông báo cho chủ lao động về thương tích hoặc bệnh tật liên quan đến công việc và để bắt đầu quy trình bồi thường cho người lao động. Nộp đơn này là bước bắt…
Read MoreWhat Is a Claim Form (DWC-1) in a California Workers’ Compensation Case?
In California, the Claim Form (DWC-1) is the official document an injured worker uses to notify their employer of a work-related injury or illness and to start the workers’ compensation process. Filing this form is a required step to receive benefits, including medical treatment, temporary disability payments, and permanent disability compensation. When Should You File…
Read More¿Qué es un formulario de reclamación (DWC-1) en un caso de indemnización por accidente laboral en California?
En California, el Formulario de Reclamación (DWC-1) es el documento oficial que utiliza un trabajador lesionado para notificar a su empresa una lesión o enfermedad relacionada con el trabajo e iniciar el proceso de indemnización por accidente laboral. Presentar este formulario es un paso obligatorio para recibir prestaciones, incluido el tratamiento médico, los pagos por…
Read MoreCarve-out là gì trong một vụ bồi thường cho người lao động ở California?
Ở California, carve-out là một thỏa thuận đặc biệt giữa công đoàn và người sử dụng lao động cho phép họ xử lý các yêu cầu bồi thường cho người lao động bên ngoài quy trình tiêu chuẩn của tiểu bang. Những chương trình này được cho phép theo Bộ luật Lao động Mục 3201.5…
Read MoreWhat Is a Carve-Out in a California Workers’ Compensation Case?
In California, a carve-out refers to a special agreement between unions and employers that allows them to handle workers’ compensation claims outside of the standard state process. These programs are allowed under Labor Code Section 3201.5 (construction industry) and 3201.7 (non-construction unionized employers). Carve-outs are only available in unionized workplaces, and both the employer and…
Read More¿Qué es un “Carve-Out” en un caso de Indemnización por Accidentes de Trabajo en California?
En California, un “carve-out” se refiere a un acuerdo especial entre sindicatos y empresarios que les permite gestionar las reclamaciones de indemnización de los trabajadores al margen del proceso estatal estándar. Estos programas están permitidos en virtud del artículo 3201.5 del Código Laboral (sector de la construcción) y 3201.7 (empresarios sindicados no del sector de…
Read MoreMục 132a của Bộ luật Lao động trong vụ án bồi thường cho người lao động
Mục 132a của Bộ luật Lao động California quy định việc chủ lao động phân biệt đối xử, trả thù, hoặc sa thải nhân viên vì đã nộp đơn yêu cầu bồi thường cho người lao động hoặc vì bị thương trong khi làm việc là bất hợp pháp. Mục này tồn tại để bảo…
Read MoreLabor Code Section 132a in a Workers’ Compensation Case
California Labor Code Section 132a makes it illegal for an employer to discriminate, retaliate, or fire an employee for filing a workers’ compensation claim or for being injured on the job. This section exists to protect injured workers from unfair treatment and ensure they are not punished for exercising their legal right to seek benefits.…
Read MoreEl artículo 132a del Código Laboral en un caso de indemnización por accidente laboral
El artículo 132a del Código Laboral de California declara ilegal que un empresario discrimine, tome represalias o despida a un empleado por presentar una reclamación de indemnización por accidente laboral o por lesionarse en el trabajo. Este artículo existe para proteger a los trabajadores lesionados de un trato injusto y garantizar que no sean castigados…
Read MoreWhat Is Cal/OSHA in a California Workers’ Compensation Case?
Cal/OSHA stands for the California Division of Occupational Safety and Health, the state agency responsible for enforcing workplace safety and health regulations. While Cal/OSHA does not handle workers’ compensation claims directly, its role in investigating workplace hazards, accidents, and safety violations can impact a workers’ compensation case. What Does Cal/OSHA Do? Cal/OSHA’s primary duties include:…
Read More