Cuestiones jurídicas
Lesiones del túnel carpiano en casos de indemnización laboral
El síndrome del túnel carpiano (STC) es una enfermedad que afecta a miles de trabajadores de diversos sectores. Se produce cuando el nervio mediano, que va del antebrazo a la mano, se comprime en la muñeca. Esta compresión puede causar entumecimiento, hormigueo y debilidad en la mano, lo que puede afectar a la capacidad de…
Leer másLesiones Laborales que dan lugar a Reclamaciones de Indemnización Laboral en California
Las lesiones laborales se producen en todos los sectores, y afectan cada año a miles de empleados en toda California. Cuando se produce una lesión en el trabajo, los trabajadores pueden tener derecho a una indemnización por gastos médicos, salarios perdidos y otros costes relacionados a través del sistema estatal de indemnización de los trabajadores.…
Leer másEntendiendo la Sección 4850 del Código Laboral de California: Prestaciones para Empleados de Seguridad Pública
Las leyes de indemnización de los trabajadores de California ofrecen importantes protecciones y prestaciones a los empleados que se lesionan en el trabajo. Para los empleados de seguridad pública, como policías, bomberos y ayudantes del sheriff, hay una disposición única que ofrece mayores prestaciones durante la recuperación: El artículo 4850 del Código Laboral de California.…
Leer másCómo recurrir una denegación de prestaciones de indemnización por accidente laboral en California
Recibir una denegación de tu solicitud de indemnización por accidente laboral puede ser abrumador, sobre todo cuando te enfrentas a una lesión o enfermedad relacionada con el trabajo. En California, los trabajadores lesionados tienen derecho a recurrir si se les deniegan las prestaciones de indemnización por accidente laboral. Comprender el proceso de recurso y los…
Leer más¿Están cubiertos los bomberos voluntarios de California por la indemnización laboral?
Los bomberos voluntarios desempeñan un papel vital en la protección de nuestras comunidades, a menudo poniéndose en peligro para salvaguardar a los demás. En California, mucha gente se pregunta si estos valientes individuos tienen derecho a prestaciones de compensación laboral en caso de sufrir una lesión mientras desempeñan sus funciones. La respuesta, en pocas palabras,…
Leer más¿Qué es el AOE y el COE en la Indemnización por Accidentes de Trabajo de California?
Cuando se trata de la indemnización por accidente laboral en California, a menudo surgen dos términos clave: AOE y COE. Estas abreviaturas significan «derivado del empleo» (AOE) y «curso del empleo» (COE), que son factores esenciales para determinar si una lesión laboral da derecho a prestaciones de indemnización. ¿Qué significa AOE? El término «derivado del…
Leer másPrestaciones Únicas de Indemnización por Accidentes de Trabajo para Empleados Públicos en California
En California, los empleados públicos -como policías, bomberos y trabajadores de la administración- gozan de protecciones y prestaciones adicionales en virtud del sistema estatal de indemnización por accidente laboral. Debido a la naturaleza exigente de muchos trabajos del sector público, la ley reconoce los riesgos únicos a los que se enfrentan estos trabajadores y ofrece…
Leer másConsideraciones clave para los trabajadores que vuelven al trabajo tras una lesión
Sufrir una lesión en el trabajo puede alterar considerablemente tu vida y tu medio de vida. En virtud de la póliza de indemnización por accidente de trabajo de tu empresa, tienes derecho a determinadas prestaciones destinadas a favorecer tu recuperación y reincorporación al trabajo. Sin embargo, estas políticas a veces pueden ser ambiguas, y no…
Leer másLa Importancia de Contar con un Abogado Laboralista: La protección de sus derechos laborales
Por desgracia, los accidentes y las lesiones son muy frecuentes en el lugar de trabajo y pueden producirse de repente, afectando significativamente a la vida del trabajador. No sólo a nivel profesional, sino también personal, ya que dependiendo de la lesión pueden surgir graves consecuencias que afecten a su día a día. Por eso, en…
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