Blog

Cuando uno forma parte de las fuerzas del orden, se enfrenta cada día a riesgos únicos. Es esencial que conozca sus derechos, especialmente cuando se trata de lesiones y enfermedades presuntamente reconocidas por la legislación de California. Comprender las lesiones presuntas Las lesiones presuntas se refieren a determinadas afecciones que, según la legislación específica, se…

¿Qué es un traumatismo acumulativo? Cuando la mayoría de la gente piensa en un accidente de trabajo, piensa en un accidente puntual o en una torcedura o levantamiento de peso incorrecto que causa una lesión. Sin embargo, ésa no es la única forma de sufrir una lesión laboral. Algunas lesiones no pueden atribuirse a un…

¿Qué es la violencia laboral? Lamentablemente, muchos trabajadores de California corren el riesgo de sufrir violencia laboral en sus lugares de trabajo. La Administración de Seguridad y Salud en el Trabajo (OSHA) identifica la violencia en el lugar de trabajo como cualquier amenaza o acto de violencia física, intimidación, acoso u otro comportamiento o acción…

Si ha sufrido lesiones en un accidente laboral, es posible que pueda reclamar una indemnización a través de la compañía de seguros de su empresa. Sin embargo, si presenta una reclamación, debe contar con una representación legal experimentada en su caso. No puede contar con que la aseguradora de su empresa luche por sus intereses…

Los empleados de cualquier sector -especialmente los que trabajan en la construcción- pueden sufrir lesiones o enfermedades mientras trabajan. Las afecciones médicas adversas pueden ser consecuencia de accidentes laborales causados por equipos defectuosos, resbalones y caídas en las instalaciones o exposición a sustancias químicas peligrosas. En estas situaciones, los trabajadores pueden tener derecho a percibir…

¿Se ha lesionado recientemente en acto de servicio? Si se ha lesionado en su lugar de trabajo, podría tener derecho a prestaciones de indemnización por accidente laboral. En California, todo empleado tiene derecho a presentar una reclamación de indemnización por accidente de trabajo. Sin embargo, puede ser un proceso frustrante y difícil de llevar a…

La indemnización por accidente laboral existe para que los trabajadores que se lesionan en el trabajo reciban prestaciones mientras se recuperan de su lesión. Para ser indemnizable con arreglo a la legislación de California, la lesión debe haber sido causada, al menos en parte, por el trabajo o el entorno laboral. La lesión laboral puede…

Si es usted empleado, probablemente sepa que los controles de drogas son cada vez más frecuentes en el lugar de trabajo. Muchos trabajadores deben someterse a un control de drogas antes de ser contratados, y algunas empresas someten a sus empleados a controles de drogas aleatorios. Además, las pruebas de detección de drogas pueden realizarse…

Si se ha lesionado en el trabajo, a menudo puede ser una situación traumática y difícil. Según las estadísticas de 2019, se cree que cada año se registran 2,8 millones de lesiones no mortales en el lugar de trabajo en Estados Unidos. Independientemente de lo que le diga su empresa, está en su derecho de…

Por lo general, si un empleado o trabajador se lesiona mientras está en el trabajo, entonces, según la ley de California, puede presentar una reclamación de prestaciones de compensación de trabajadores. Se trata de un sistema sin culpa que no exige que el trabajador demuestre que la negligencia causó sus lesiones, pero las prestaciones pueden…