¿Cómo se calcula la indemnización por accidente de trabajo?
Las personas que trabajan con maquinaria pesada, como la de construcción, son propensas a sufrir lesiones graves durante el trabajo. Todas estas lesiones pueden requerir una cantidad significativa de tratamiento médico, incluyendo estancias hospitalarias, visitas al médico, fisioterapia y procedimientos médicos, con el fin de corregirlas. Las víctimas de accidentes que se lesionan en el trabajo también pueden perder salarios considerables por tener que ausentarse después de su accidente. Cuando eso ocurre, las facturas y otros gastos pueden acumularse rápidamente.
Las personas que sufren una o más de estas lesiones o enfermedades mientras están en el trabajo, y mientras están dentro del ámbito de su empleo, podrían ser elegibles para los beneficios de compensación de trabajadores en el Estado de California.
Un abogado experto en compensación de trabajadores de Garden Grove cerca de usted podría ayudarle a determinar su elegibilidad para diversos beneficios. Si cumple los requisitos, podrá calcular la cuantía de las prestaciones a las que puede tener derecho.
Tipos de prestaciones por accidentes de trabajo a las que puede tener derecho
Dependiendo de sus circunstancias, existen varios tipos de prestaciones por accidentes de trabajo a las que puede tener derecho. En primer lugar, puede optar a recuperar una parte de los salarios que dejó de percibir por no poder trabajar tras su lesión. También puede recibir prestaciones por los gastos de tratamiento médico. Además, si un profesional sanitario determina que has sufrido una lesión permanente en tu accidente laboral, podrías tener derecho a recibir uno o varios tipos de prestaciones por permanencia.
En cuanto a los salarios perdidos en una reclamación de indemnización por accidente laboral en California, los trabajadores lesionados tienen derecho a recuperar dos tercios de su salario bruto antes de impuestos. Ya en 2018, lo máximo que se permitía por semana eran 1.215,27 dólares por una incapacidad total. Sin embargo, cada año aumenta el importe máximo. La cuantía mínima semanal subvencionable para 2018 fue de 182,29 dólares. Para que un trabajador determine el salario semanal regular al que tiene derecho, debe tomar su salario bruto anual y dividirlo por 52. Si un trabajador gana 52.000 $ al año, por ejemplo, el salario bruto semanal sería de 1.000,00 $ semanales. Por lo tanto, la prestación máxima sería de 2/3 de esa cuantía.
En algunos casos, las víctimas de accidentes sufren una incapacidad permanente, determinada por un profesional sanitario cualificado. En ese caso, el trabajador podría tener derecho a percibir prestaciones complementarias por desempleo, también conocidas como SJDB. Estas prestaciones consisten en un vale que podría compensar con un máximo de 6.000 $ la formación profesional.
Si usted ha sufrido una lesión de trabajo mientras estaba en el trabajo, un abogado de compensación de trabajadores de Garden Grove será capaz de determinar su elegibilidad para beneficios y puede ayudarle a anticipar los tipos y cantidades de beneficios que debe esperar recuperar.
